L’attività dello Studio fa fronte alle esigenze delle aziende in ambito giuslavorista, fornendo un supporto legale per tutte le necessità dell’azienda Cliente, dettate sia da cambiamenti strategici e organizzativi, che da situazioni contingenti e operative, con implicazioni nei singoli rapporti di lavoro o nei contratti di lavoro aziendali.

Si rivolge ad aziende di medie e grandi dimensioni, offrendo assistenza e consulenza in materia di contratti di lavoro, agenzia e distribuzione, appalti e somministrazione, rapporti di lavoro (classificazione, mansioni e trasferimenti, sanzioni disciplinari e licenziamenti, retribuzione, orari di lavoro), sicurezza, controlli e privacy, gestione delle crisi (mobilità, Cigo, Cigs), rapporti con istituti previdenziali e servizi ispettivi, relazioni sindacali in azienda.

Nell’ambito del contenzioso di lavoro si occupa di controversie tra dipendenti e aziende, tra aziende e organizzazioni sindacali, tra aziende e istituti previdenziali e servizi ispettivi del lavoro.